从贫困户到合作社理事长
今年29岁的龙刚领头经营一家蔬菜专业合作社,注册资金380万元,社员60人,种植蔬菜880亩,种植油菜250亩,年总产量5000余吨,年产值1200多万元,产品主要销售长沙、深圳、东莞等地。
从8年前的贫困户到如今的创业带头人,他身份的转变靠的是后期的主动学习。3月19日,在安乡县大鲸港镇同庆村,记者在一处油菜田见到了龙刚。
一家三口,父亲患有肺病,丧失劳动能力,仅靠家中几亩地勉强维持生计。21岁那年,他们家被评为了村里的建档立卡贫困户。以前家里穷点苦点可能习惯了,现在年纪轻轻就成为“贫困户”。这3个字让他一想到、听到、看到,脸上就火辣辣的。
年轻人的冲动与改变,很多是从“面子”观念开始。于是,他暗自在心中和以前贫困的“龙刚”较劲:一定要学习一项技能,靠自己摆脱贫困,让家人过上幸福的生活,在村里人面前要有“面子”。
精准扶贫的全面展开,给他带来了奔向幸福生活的极大信心。龙刚希望通过学习一项技能改变生活的心声,被村干部和驻村工作队敏锐地觉察到了。在支村“两委”和驻村工作队的积极鼓励下,龙刚决定通过后期学习来弥补短板。2016年,他参加了岳阳职业技术学院“脱贫致富创业带头人”的技能培训及其他种植类培训班。
学成归来,他并没有盲目开始。经过多渠道了解后,他在学校里构思的方案觉得可行:承包土地种植水稻和蔬菜。年轻的脚印,便从50亩流转土地开始。2018年,他家摘掉了贫困户的帽子。2020年,已有起色的他成立了龙明蔬菜专业合作社,自己任理事长,与60位同村人一起抱团开始种植时令蔬菜,依靠科技力量走生态种植脱贫致富的路子。
合作社成立以后,龙刚首先带领大家学习合作社的相关知识,学习国家对合作社的优惠政策,从思想上提高认识。思想关打通了,龙刚就多种方式联系、聘请蔬菜种植专家对合作社社员进行理论授课,集中开展种植、测土、肥料配方、肥料品种、施肥流程的现场指导。大家以菜苔为主打,种植面积占总面积的90%,每年露天种植红菜苔、白菜苔可达3-4季。经过2年的努力,合作社成员及周边农户的蔬菜产量提高了30%,品质也得到大幅提高。
为了降低种植风险,有效预防各类病虫害的发生,合作社每年都会聘请农业部门的蔬菜种植专家,就水稻、蔬菜种植过程中病虫害防治等方面进行免费培训,提高种植户种植水平和种植效率,增加单位面积收入。基地还与农业等科研机构紧密合作,经常推出蔬菜新品种,大大提高了产品的市场竞争力。合作社产品稳定的质量,如今形成了一个特色。合作社蔬菜种植环节全部施用生物有机肥,采用频振灯、粘虫板等物理方法以及放生青蛙等生物防虫技术,突出“生态环保”理念,而在销售环节严把检测、封装、储存、运输、销售关,确保了农产品流通质量安全。
产量上去了,销路也要跟上去,因为他知道现在不是一个人做生意,大家的信任容不得自己半点闪失。龙刚以极好的商业信誉,以真诚的待人方式,赢得了每一个客户的信任和好评,进而建立了稳定的销售渠道。形势日趋见好,龙刚通过合作社对成员实行统一收购加强了质量关的把控。产品统一销售至长沙海吉星、深圳海吉星、东莞果丽来批发市场和其他大型生活超市。2年来,合作社成员种植的蔬菜,销售价格较以往平均提高了50%。
一个人富不是真正的富,村里还有不少像“以前的龙刚”一样亟待改变现状的农户。于是,合作社长期聘用了20名脱贫户务工,每人年收入均在2万元以上。同时,合作社基地种植、操作管理、冻库打包、装卸商品等务工岗位,也是优先脱贫户。有劳动力的脱贫户在产业发展中获益,通过务工增收体现自身价值,增强致富的信心。在合作社的高效运行和辐射带动下,全村参与土地流转的农户达100多户,劳动就业达2000人次。每年,以龙刚为“领头羊”的龙明蔬菜种植合作社为村民发出的劳务工资就超400万元。
“我的改变离不开党和政府的热心帮助和耐心指导。我愿成为村民致富路上的一盏灯。”龙刚说。





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